在国外军事领域，提升作战效能和组织效率是一个永恒的主题。随着现代战争形态的不断演变，以及军事技术的发展，各国军队都在积极寻求能够提高其战斗力的有效途径。在这个过程中，借鉴和采用与质量管理体系相似的方法，成为一种普遍现象。

首先，我们要明确质量管理体系的概念。在民用领域，质量管理体系（如ISO 9001）通常用于确保产品或服务符合规定的质量标准，通过持续改进和客户满意度的提升来实现组织的长期成功。在军事领域，类似的方法被用于提升作战效能和组织效率，尽管其目的和手段可能有所不同。

国外军事领域在提升作战效能和组织效率方面，采用了以下几种与质量管理体系相似的方法：

1. 标准化与规范化：如同质量管理体系强调的标准化操作，国外军队也在武器装备、训练程序、作战流程等方面进行了标准化和规范化。这有助于确保不同部队、不同单位之间能够有效协同，提高作战效率。例如，北约国家之间的装备和作战程序标准化，使得它们在联合行动中能够更加高效地合作。

2. 持续改进：军事组织也在不断寻求改进其作战能力和管理流程。这包括对现有战术、技术和程序的持续评估和改进，以及对新技术的快速采纳和整合。这种持续改进的精神与质量管理体系中的持续改进原则不谋而合。

3. 绩效评估与反馈：国外军队普遍实施绩效评估系统，通过定期的训练演习、实战检验等方式，对部队的作战效能进行评估。评估结果通常用于指导下一步的训练和改进方向，与质量管理体系中的绩效评估和反馈循环有相似之处。

4. 风险管理：在军事行动中，风险管理是一个重要的环节。国外军队通过风险评估和预防措施来减少不确定性，确保任务的成功。这与质量管理体系中的风险管理理念相似，都在于预见可能的问题并采取措施避免或减少其影响。

5. 人力资源管理：在提升组织效率方面，国外军队注重人力资源的开发和管理。这包括人员的选拔、培训、晋升和退役等环节。通过对人员的能力和表现进行评估和管理，确保组织的整体效能。这种做法与质量管理体系中对人力资源的关注和优化有共通之处。

6. 信息技术应用：国外军队广泛采用信息技术来提高作战效能和组织效率。例如，通过信息系统实现数据共享、情报分析、指挥控制等功能，这与质量管理体系中利用信息技术提高工作效率的做法类似。

综上所述，国外军事领域确实在提升作战效能和组织效率方面采用了与质量管理体系相似的方法。这些方法虽然在军事领域的应用具有其特殊性，但其核心思想与民用领域的质量管理体系存在着共通之处。通过这些方法的应用，国外军队能够在复杂多变的安全环境中保持高度的作战效能和组织效率，为国家的安全和利益提供坚实保障。